有效的就业解决方案
我们的雇佣法律业务涵盖争议性及非争议性事务。我们的律师在劳动与雇佣法律各个层面均具备深厚经验,能够为雇主及雇员提供全方位的法律代理与咨询服务。
我们经常为雇主就各类雇佣问题提供法律意见,包括不公平解雇申诉等事项。同时,我们也为雇员提供与工作场所相关的争议咨询与代理服务,涵盖薪资纠纷、内部调查,并在工业法庭代表客户申诉或应诉,以及在高等法院提起司法复核申请。
在代理客户过程中,我们始终致力于通过多种途径实现最佳解决方案,包括调解与谈判等方式,以协助客户高效且圆满地化解纠纷。
我们在此业务领域提供咨询的范围包括:
荣誉:
2025年《亚洲法律杂志》马来西亚法律大奖 :年度劳工与雇佣法律事务所
2025年《亚太法律500强 》:争议解决领域第4级律所
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